アレックス・モーガン
大学講師
- アレックス・モーガン@イグザンプル・ドットコム
- +1 555 0100
- Denver, CO
職務要約
職歴
学歴
スキル
- 学部教育
- シラバス作成
- 授業調整
- 実験指導
- Canvas LMS
- アクティブラーニング
- 学習成果
- 学生の学習評価
- 採点ルーブリック
- 学修相談
教育・学術 · 中堅・シニア(4年以上)
このサンプルでは、対面とオンラインの授業を担当し、学部科目の運営、参加しやすい実験指導、学生の学習成果に取り組む生物学講師を紹介しています。優れた講師向けCVは、担当科目の範囲、教育への貢献、学術的な準備、学生の成果を一目で確認できるようにします。
採用担当者や応募者追跡システムが確認する項目をチェックできます。目安であり、結果を予測するものではありません。
95 / 100十分です
採用担当者や応募者追跡システムが最初に確認するため、これらの情報を上部に記載してください。
任意です。米国、英国、カナダでは通常、履歴書に写真を載せません。
職歴は1段落に1件ずつ記載し、実績ごとに新しい行を使って「-」で始めてください。
スキルをカンマで区切って入力してください(例:Excel、SQL、プロジェクト計画)。
応募に役立つプロジェクト、資格、語学、その他の情報を追加できます。
アレックス・モーガン
大学講師
履歴書またはプロフィールのテキストを貼り付けてください。ビルダーが認識した連絡先、概要、職務経験、学歴、スキルを入力します。結果を確認してください。
講師や非常勤講師の求人に応募する場合は、特に主担当教員として授業を受け持った経験を上部に記載してください。科目名とレベル、担当学期、履修者数に加え、シラバスの作成、実験の指導、複数クラスの調整を担当したかを示します。CVに研究、大学運営への貢献、論文も含める場合は、それらのセクションを残しつつ、応募職の教育面での重点に合う順序にしてください。
授業の変更と根拠を箇条書きで結び付けてください。たとえば、科目の再設計と学習成果、新しい実験活動と実技試験の点数、学修相談と学生の進捗を関連付けます。委員会が業務を判断できるよう、クラス数、履修者数、科目のレベル、授業形式などの背景も示してください。説明可能で、公平に比較できる数値を使い、ほかの要因も影響した可能性がある場合に、変更が成果の原因だと断定しないでください。
担当科目に関連する大学院の学位を記載し、その後に募集要項で必要とされる分野別の免許や資格を続けてください。要件は専門分野や機関によって異なります。講師の求人では修士号が求められることが多い一方、博士号や専門資格が必要な場合もあります。資格名と発行機関を正確に記載し、有効期限がある資格の場合や雇用主から求められた場合に限り、日付を記載してください。
募集要項に記載された提出書類に従い、大学などの職で求められた場合はCVを使ってください。教育ポートフォリオには、教育方針書、シラバスのサンプル、課題や評価の資料を選んで含めると、応募の参考になります。雇用主がリンクを受け付ける場合に限り、リンクを記載してください。サンプルから学生の氏名や特定につながる情報を削除し、評価コメントの原文や無関係な個人情報は含めないでください。
この職種でよく挙げられるスキルやツールです。自分が持っているものだけを、求人広告の表記に合わせて使いましょう。クリックするとコピーできます。
アカデミックCVに一律のページ制限はありません。応募職に関連する教育、学歴、大学運営への貢献、研究活動を記載し、募集要項にページ数や形式の指定があれば従ってください。キャリア初期の講師であれば、内容を絞った比較的短いCVでも問題ありません。関連性のない職歴や同じような科目説明を繰り返して、内容をかさ増ししないでください。
必ずしも必要ではありません。要件は専門分野、機関、採用形態によって異なります。関連分野の修士号と大学での教育経験があれば応募できる求人もあれば、博士号、専門資格、または豊富な実務経験が必要な求人もあります。個別の募集要項を確認し、記載された要件を満たす学位と教育経験を記載してください。
機関が評価結果の使用を認めており、指標、尺度、回答率、対象期間を説明できる場合は、評価結果を要約して記載できます。背景を示さずに点数だけを載せたり、肯定的なコメントだけを選んだりしないでください。評価資料や教育ポートフォリオを別途求める雇用主もいるため、指示に従い、共有する資料から学生を特定できる情報を削除してください。
提出を求められた場合、教育ポートフォリオには教育方針書、シラバスのサンプル、課題や授業の教材、学生の学習成果や授業評価から選んだ資料を含められます。募集内容の科目や学生層に合う例を選び、それぞれでの自分の役割と、資料が示す内容を簡潔に説明してください。雇用主が指定する形式とプライバシー要件に従ってください。すべての求人でポートフォリオが求められるわけではありません。