Istaknite relevantno iskustvo u baru
Prvo navedite nedavni rad kao barmen ili pomoćni barmen (barback), a zatim navedite vrstu objekta i usluge koju ste obavljali. Ako niste imali titulu barmena, istaknite srodan posao posluživanja, rada u kafiću ili na događajima koji je uključivao goste, naplatu ili pripremu pića. Spomenite opremu i stilove pića koje ste stvarno koristili; izostavite vještine o kojima ne možete razgovarati na intervjuu.
Prikažite tempo koji ste svladali
Upotrijebite nekoliko vjerodostojnih detalja kako biste prikazali što je smjena uključivala, kao što su približan broj posluženih gostiju, veličina tima ili obveze pri otvaranju i zatvaranju. Objasnite što ste učinili i kakav je bio rezultat kada to možete potkrijepiti, na primjer održavanje čaša spremnima tijekom gužve. Izbjegavajte izmišljene ukupne iznose prodaje ili tvrdnje o nula pogrešaka; obični, točni detalji su korisniji.
Učinite certifikate lako provjerljivima
Dodajte zaseban odjeljak za certifikate i upotrijebite generički naziv certifikata, kao što je odgovorno posluživanje alkohola ili higijena hrane. Zahtjevi i nazivi razlikuju se ovisno o zemlji i poslodavcu, stoga navedite samo obuku koju ste završili i provjerite oglas za posao kako biste vidjeli što je potrebno. Uključite relevantnu opremu, kao što je POS terminal ili sustav točionika za pivo, samo ako ste je koristili.
Objasnite kratak ili neformalan rad
Navedite sezonske i honorarne smjene s točnim datumima i označite aranžman ako to pomaže u njegovom objašnjenju. Za neformalni rad na događajima ili u obiteljskom poslu, navedite okruženje i jednostavno opišite dužnosti u šanku. Možete grupirati ponovljeni sezonski rad u istom lokalu ako datumi ostanu jasni. Izostavite nepovezane kratke poslove, osobne podatke i preporuke osim ako se to ne zatraži.