Najprije navedite zadatke svakodnevne njege
Počnite od najnovijeg posla u njezi i navedite okruženje, primjerice privatne domove ili ustanovu za skrb s pružanjem smještaja. Navedite zadatke osobne njege i svakodnevnih aktivnosti koje ste doista obavljali, kao i broj klijenata ili posjeta ako ga možete točno navesti. Spomenite jeste li se pridržavali plana njege i kome ste prijavljivali probleme. Izostavite imena klijenata i njihove osobne zdravstvene podatke.
Budite jasni u vezi sa svojim obrazovanjem
Navedite tečaj prve pomoći i CPR-a, osposobljavanje za njegovatelja/icu te svako završeno osposobljavanje za sigurno premještanje ili njegu osoba s demencijom. Navedite godinu ili datum isteka ako to poslodavcu pomaže procijeniti je li osposobljavanje još važeće. Navedite samo certifikate koje imate, a ako se naziv razlikuje u vašoj zemlji, upotrijebite opći naziv. Nemojte navoditi da ste kvalificirani za davanje lijekova ili pružanje kliničke skrbi ako za to niste osposobljeni i ovlašteni.
Konkretno opišite neformalnu skrb
Ako ste pomagali rodbini ili susjedima, to iskustvo možete navesti pod naslovom kao što je „Neformalna skrb”. Opišite stvarne dužnosti, primjerice pripremu obroka, druženje ili pomoć pri odlasku na termine, i navedite približne datume ako ih znate. Ne prikazujte neplaćenu skrb za člana obitelji kao plaćeni posao niti navodite zadatke koje niste obavljali. Zaštitite identitet i zdravstvene podatke te osobe.
Jasno prikažite kratkotrajne poslove
Navedite poslove u njezi s nepunim radnim vremenom te privremene i sezonske poslove s jasnim datumima i kratkim objašnjenjem okruženja ili rasporeda, ako je korisno. Za prekid u radnoj povijesti dovoljna je kratka, neutralna napomena; ne morate dijeliti osobne podatke. Svaku stavku usmjerite na pruženu njegu, sigurne rutine i komunikaciju s timom za njegu. Izostavite nepovezane dužnosti koje ne pridonose prikazu vašeg iskustva u njezi.