होटल फ्रंट डेस्क एजेंट बायोडाटा (Resume)

कम कार्य अनुभव के लिए, आमतौर पर एक पेज काफी होता है। हाल ही के अतिथि सेवा कार्यों, आपके द्वारा उपयोग किए गए सिस्टम, भुगतान प्रबंधन और प्रासंगिक प्रशिक्षण पर ध्यान दें। यदि आपके पास संबंधित अनुभव के कई वर्ष हैं, तो दूसरा पेज तब सार्थक हो सकता है जब विवरण उपयोगी हों और आसानी से पढ़े जा सकें।

हाँ। खुदरा (रिटेल), खाद्य सेवा (फूड सर्विस), रिसेप्शन, कॉल हैंडलिंग और स्वयंसेवी भूमिकाएं आपके द्वारा उपयोग किए जाने वाले उपयोगी कौशल दिखा सकती हैं, जैसे सवालों के जवाब देना, विवरण दर्ज करना, भुगतान संभालना और दबाव में भी विनम्र रहना। आपने वास्तव में क्या किया और किस माहौल में किया, इसका वर्णन करें। यदि आपने किसी होटल सिस्टम का उपयोग नहीं किया है, तो ऐसा न दिखाएं कि आपने किया है।

आपने जो वर्तमान और प्रासंगिक प्रशिक्षण पूरा किया है, उसकी सूची बनाएं, जैसे कि प्राथमिक चिकित्सा (first aid) या अतिथि सेवा प्रशिक्षण, और यदि पता हो तो उसका शीर्षक और तारीख दें। फ्रंट डेस्क प्रमाणपत्र की आवश्यकताएं नियोक्ता और देश के अनुसार अलग-अलग होती हैं; कई भूमिकाएं नौकरी-विशिष्ट प्रशिक्षण प्रदान करती हैं। किसी प्रमाणपत्र को आवश्यक के रूप में तब तक सूचीबद्ध न करें जब तक कि रिक्ति (vacancy) में इसके लिए न कहा गया हो।

हाँ, यदि यह अतिथि सेवा, रिसेप्शन, भुगतान या संचार कौशल को दर्शाता है। किसी भूमिका को मौसमी या पार्ट-टाइम के रूप में चिह्नित करें जब वह उसके समय या अवधि को समझाने में मदद करे, और सटीक तारीखों का उपयोग करें। छोटा अनौपचारिक काम भी गिना जा सकता है: यह बताएं कि काम किसके लिए किया गया था और आपने किन कर्तव्यों को संभाला, बिना इसे एक औपचारिक होटल की नौकरी के रूप में प्रस्तुत किए।