Placez les détails du permis près du haut
Indiquez la catégorie de permis que vous possédez et les types de véhicules que vous êtes qualifié pour conduire près de vos coordonnées. Ajoutez les mentions ou restrictions pertinentes uniquement si elles s'appliquent et sont en cours de validité. Les employeurs peuvent utiliser des noms et des exigences de permis différents, utilisez donc libellé figurant sur votre permis et vérifiez qu'il correspond au véhicule de l'annonce.
Mettez en valeur le travail derrière des livraisons en toute sécurité
Utilisez des puces pour décrire les charges, les itinéraires et les types de véhicules que vous avez manipulés, ainsi que les contrôles tels que l'arrimage du chargement et les inspections avant départ. Ajoutez des chiffres modestes lorsque vous pouvez les confirmer, tels que le nombre d'arrêts par équipe ou de livraisons par semaine. Évitez de revendiquer un dossier de sécurité parfait à moins de pouvoir le prouver et que l'employeur ne le demande.
Incluez la conduite informelle et à court terme
Un travail rémunéré pour un petit transporteur, une entreprise familiale ou un fournisseur local peut compter si vous expliquez clairement le véhicule, les tâches et les dates. Les missions saisonnières ou d'intérim peuvent être répertoriées séparément ou regroupées lorsque le travail était similaire ; nommez l'accord avec précision et n'inventez pas d'employeur. Vous pouvez omettre les petits emplois sans rapport si l'espace est limité.
Gardez les dossiers et l'équipement pertinents
Mentionnez les outils et les systèmes que vous avez réellement utilisés, tels que des sangles, un hayon élévateur, la navigation GPS ou un dispositif d'enregistrement électronique. Incluez des certificats actuels et pertinents pour le poste dans une section séparée, en utilisant des noms génériques lorsque les titres des certificats varient selon les pays. Omettez les histoires de conduite personnelle, les affirmations non fondées et l'équipement non pertinent.