Salg og marketing · Mellem til senior (4+ års erfaring)

CV for growth marketing manager

Dette eksempel viser, hvordan du kan koble betalt kundeanskaffelse, livscyklusbaserede kampagner og tests af websitet til målbare resultater for salgspipeline og omsætning. Et stærkt CV til denne rolle gør salgstragten, de kanaler, du har haft ansvar for, dine eksperimenter og deres effekt på kundeanskaffelsen tydelige.

CV-tjek

Det, rekrutteringsansvarlige og ATS-systemer kigger efter. En vejledning, ikke en forudsigelse.

100 / 100Komplet

100%
  • Kontakt20 / 20
  • Resumé20 / 20
  • Erhvervserfaring30 / 30
  • Kompetencer20 / 20
  • Uddannelse10 / 10

Kontaktoplysninger

Placér dem øverst; rekrutteringsansvarlige og ATS-systemer leder efter dem først.

Valgfrit. I USA, Storbritannien og Canada har CV'er som regel ikke et billede.

48 ord

Skriv ét job pr. afsnit; begynd hver præstation på en ny linje med “-”.

12 kompetencer

Adskil kompetencer med kommaer, f.eks.: Excel, SQL, projektplanlægning.

Flere afsnit

Projekter, certificeringer, sprog eller andet, der styrker din ansøgning.

Platforme og metoder

Alex Morgan

Growth marketing manager

  • alex.morgan@example.com
  • +1 555 0100
  • Denver, CO

Resumé

Growth marketing manager med 6 års erfaring inden for B2B SaaS, herunder fra en softwarevirksomhed med 90 medarbejdere og et tidligere startupteam. Kombinerer betalt kundeanskaffelse, livscyklusbaseret markedsføring og konverteringstests for at forbedre kvalificeret salgspipeline og effektiviteten af kundeanskaffelsen. Erfaring med GA4, HubSpot og budgetplanlægning på tværs af kanaler.

Erhvervserfaring

Growth marketing manager hos Northpeak Metrics, Denver, CO (2023 – nu) - Administrerede et årligt budget på USD 480,000 til betalte medier på tværs af Google Ads og Meta Ads og sænkede de samlede omkostninger pr. kvalificeret kundeemne med 14 % over 12 måneder. - Opbyggede workflows til lead nurturing og lead scoring i HubSpot for tre produktsegmenter og øgede konverteringen fra marketingkvalificerede til salgskvalificerede kundeemner fra 21 % til 26 %. - Gennemførte 18 A/B-tests af landingssider og tilmeldinger med GA4 og Optimizely. Det øgede konverteringen fra prøveperiode til demo med 9 %, og resultaterne blev dokumenteret til produkt- og salgsteams. Growth marketing specialist hos Latticeway Software, Boulder, CO (2020 – 2023) - Lancerede betalte søgeannoncer og SEO-programmer for to SaaS-produktlinjer og øgede antallet af månedlige demoforespørgsler fra organisk og betalt trafik fra 140 til 190 over 18 måneder. - Analyserede data om salgstragt og kohorter i GA4 og HubSpot og fandt et frafald i onboardingforløbet, som bidrog til at øge aktiveringen i prøveperiodens første 30 dage med 7 procentpoint.

Uddannelse

Bachelor of Science i marketing — Colorado Plains University, Fort Collins, CO (2019)

Kompetencer

  • Growthstrategi
  • betalt søgning
  • betalte sociale medier
  • SEO
  • SEM
  • analyse af salgstragt
  • konverteringsoptimering
  • A/B-test
  • livscyklusbaseret markedsføring
  • HubSpot
  • Google Analytics 4
  • budgetstyring

Platforme og metoder

• Administration af kampagner i Google Ads og Meta Ads • Workflows, lead scoring og rapportering i HubSpot • Analyse af salgstragt i GA4 og test i Optimizely

Sådan skriver du et CV som Growth marketing manager

Begynd med resultater for salgstragten

Placér din nuværende growthrolle først, efterfulgt af et kort resumé, der nævner forretningsmodellen, kanalerne og de trin i salgstragten, du har haft ansvar for. Knyt arbejdet i hvert punkt til et forretningsmål, såsom kvalificeret salgspipeline, aktivering i prøveperioden, CAC eller konverteringsrate. Angiv tidsperioden og sammenligningsgrundlaget, når det er nyttigt, og gør det klart, om resultatet gjaldt hele teamet eller dit program.

Vis, hvordan du måler vækst

Growthteams skal kunne stole på tallene bag dine beslutninger. Nævn de analyse- og CRM-værktøjer, du faktisk har brugt, og forklar derefter, hvordan du definerede eller gennemgik måltallet, f.eks. samlet CAC, konvertering fra kundeemne til salgsmulighed eller kohorteaktivering. Sørg for, at dine påstande om tilskrivning bygger på de data, du har adgang til. Beskriv kampagnens bidrag, hvis du ikke kan isolere dens ekstra effekt.

Gruppér kanaler og platforme

Angiv de kanaler, du har administreret, og de platforme, du har brugt, i afsnittet om færdigheder. Vis derefter de bedste eksempler i dine erfaringspunkter. Medtag annonceforbrug eller kampagnens omfang, hvis det tydeliggør dit ansvar, sammen med et realistisk resultat. Nævn kun testværktøjer, CRM-automatisering og analyseplatforme, hvis du kan beskrive, hvordan du brugte dem; udelad værktøjer, du blot har stiftet bekendtskab med.

Gør dine kvalifikationer nemme at skimme

Stillinger som growth marketing manager lægger som regel større vægt på erfaring og resultater fra kanalerne end på en obligatorisk licens. Medtag kun relevante kurser eller certificeringer, hvis de er aktuelle, anerkendte og nyttige til jobbet, du søger, f.eks. Google Ads- eller analyseuddannelse, og angiv udbyderen korrekt. Hold uddannelsesafsnittet kort, og udelad uvedkommende certifikater, personlige oplysninger og udokumenterede påstande om, at du har skabt omsætning.

Almindelige nøgleord

Kompetencer og værktøjer, der ofte nævnes for denne stilling. Brug kun dem, du har, og brug formuleringen fra jobopslaget. Klik på et nøgleord for at kopiere det.

Handlingsverber

ReduceredeØgedeOpbyggedeLanceredeForbedredeAnalyseredeAdministrerede

Spørgsmål om denne stilling

Hvor langt bør dit CV som Growth Marketing Manager være?

Hvis du er midt i karrieren, så sigt efter én eller to sider. Brug én side, hvis du tydeligt kan vise relevant ansvar og resultater; brug to, når flere stillinger eller kanalprogrammer er relevante for jobbet, du søger. Beskriv ældre eller mindre relevant arbejde kort, og brug pladsen på ansvar for kampagner, måltal for salgstragten, budgetansvar og værktøjer, der passer til rollen.

Hvilke vækstmål bør du medtage?

Vælg et par måltal, der passer til jobbet og dit ansvar: CAC, kvalificeret salgspipeline, konvertering fra kundeemne til salgsmulighed, aktivering i prøveperioden, fastholdelse eller effektivitet af betalte kampagner. Forklar trinnet i salgstragten eller tidsperioden, hvis det ikke er oplagt. CAC og LTV afhænger af virksomhedens formler og tilskrivningsmetoder, så brug arbejdsgiverens terminologi, hvis du kender den, og fremstíl ikke beregnede estimater som direkte målte resultater.

Skal du have certificeringer for at arbejde med growth marketing?

Der er ikke et generelt krav om licens eller certificering for Growth Marketing Managers i USA. Nogle arbejdsgivere sætter pris på relevant platformstræning, f.eks. Google Ads-certificeringer, mens andre prioriterer praktiske resultater. Medtag kun en kvalifikation, hvis den er aktuel og relevant, og angiv dens præcise navn og udstedende organisation. Tjek jobopslaget for eventuelle krav om certificering.

Hvordan kan du gå fra salg til growth marketing?

Vis eksempler på arbejde, der overlapper med growth, f.eks. analyse af konverteringstrin, forbedring af overleveringer af kundeemner, opbygning af CRM-kampagner eller test af budskaber. Tilføj et projekt eller et punkt i din portfolio med målet, din metode, værktøjerne og det målte resultat. Gør det klart, hvad du selv havde ansvar for, og hvad der var et teamresultat. Undgå at påstå, at du har erfaring med betalte medier eller analyse, hvis du ikke har arbejdet med det.