Začnite skúsenosťami z prevádzky
Umiestnite nedávnu prácu v reštaurácii alebo kaviarni na začiatok, aj keď išlo o skrátený úväzok. Opíšte, aké služby ste poskytovali: vítanie hostí, prijímanie objednávok, nosenie tanierov, kontrolu, či sú hostia spokojní, a uzatváranie účtov. Ak ste ešte neobsluhovali hostí, uveďte pozíciu zameranú na zákazníkov a pomenujte prenositeľné úlohy, ako je odpovedanie na otázky alebo spracovanie platieb.
Používajte pravdivé podrobnosti o zmenách
Pridajte malý, presný údaj, ak je to možné, napríklad počet stolov, ktoré ste zvyčajne obsluhovali, alebo veľkosť tímu, ktorý ste podporovali. Vyhnite sa tvrdeniam o dokonalej obsluhe alebo nulových chybách, pokiaľ neviete vysvetliť, ako sa to sledovalo. Zahrňte konkrétne príklady kontroly objednávok, zvládania rušných období alebo odovzdávania diétnych požiadaviek do kuchyne.
Uveďte relevantné školenia
Uveďte školenie o hygiene potravín alebo bezpečnosti potravín a akýkoľvek certifikát o zodpovednom podávaní alkoholu, ak ho vlastníte a pozícia zahŕňa alkohol. Názvy a požiadavky sa líšia podľa krajiny a zamestnávateľa. Spomeňte POS systémy alebo vybavenie, ktoré ste skutočne používali; netvrďte, že poznáte systém len preto, že sa objavuje v inzeráte.
Uveďte aj neformálnu prácu v obsluhe
Rodinný catering, komunitné podujatia a príležitostná obsluha sa môžu počítať, ak ich opíšete pravdivo. Označte ich ako brigádu alebo dobrovoľnícku prácu a uveďte dátumy alebo jasné časové obdobie. Krátke sezónne práce môžete zoskupiť, ak to uľahčí sledovanie vašej časovej osi. Vynechajte nesúvisiace osobné údaje a povinnosti, ktoré ste nevykonávali.